他立志为改变家乡的贫穷面貌而努力奋斗,主动探索解决群众“出行难”的问题;他是“安全守门员”,严抓安全管理保障人民群众的生命财产安全……
他是徐代飞,用自己的实际行动践行了一名共产党员和退役军人的责任与担当。
职业几经变换,他只为改变家乡贫穷面貌
1994年,刚退役回乡的徐代飞,看见家乡落后的生产生活状况,立志为改变家乡的贫穷面貌而努力奋斗,他决定外出打工学习技术,希望学成归来对家乡有所帮助。1996年返乡后,他在全村群众的拥护下进入了官仓村村委班子。在村里工作期间,徐代飞经常走村访寨,了解群众的生产生活状况。经过一段时间的观察与总结,他认为出行难是制约农村经济社会发展的主要问题,他暗下决心一定要想办法改变这种状况。
1998年,徐代飞辞去村里职务,东凑西借买回来一辆客车,开始跑起了运输。随着改革开放不断深入,个体交通运输业迅速发展。江北客运市场上,各种客车日渐增多,很快出现了“僧多粥少”的局面。车主们争客源、抢生意,矛盾摩擦不断发生,老百姓怨声载道。为改变当时复杂混乱的局面,徐代飞有了一个大胆的想法——将整个区域的个体运输车辆进行收编整合,实行联营走公司化经营之路。
困难面前不低头,他带领团队走出低谷
四年的军旅生活对徐代飞的影响深远,一旦有了想法就立马付之行动,他利用晚上的时间挨家挨户拜访其他车主,和他们交流自己的想法,征求他们的意见。前前后后跑了一个多月,终于说服了一部分车主跟他一起干。经过多方奔走,在县运管局的帮助下,取得了县人民政府的支持,县政府出台了《余庆县农村客运区域化发展总体实施方案(试行)的通知》,为车队的组建运营提供了政策支持。
2012年10月,在余庆大通公司、余庆客运公司的精心组织下,公司在松烟、关兴区域投放了15辆15座客车进行试运行。最初,由于没有经验可借鉴,管理跟不上,制度不健全等原因,经营效益不景气,基本上月月亏损。看着每月的收支赤字,听着股东们的叹息声,徐代飞看在眼里急在心里,但四年的军旅生涯练就了他坚毅的品质和持之以恒的定力,经过大半年的不断尝试与总结经验,徐代飞终于找到了症结的关键所在,由于受到区域的限制,联营效果很难得到体现,唯一解决问题的办法就是增加车辆投入扩大营运范围。
2013年8月,公司加大投入力度,在敖溪、龙家区域投放13辆19座客车,将松烟、关兴、敖溪、龙家整合成一个大区域,成立了江北区域农村客运车队,车队联营范围辖敖溪、龙家、松烟、关兴四镇以及大乌江镇北岸的箐口、银坝、远光三个行政村。通过整合,之前月月亏损的公司开始盈利,股东也一致推荐徐代飞任车队队长,负责营运车辆安全管理和公司运行管理工作。
车队运营0事故,他当好安全“守门员”
在部队是一名好兵,在地方也一样是一块好钢。多年来,徐代飞时刻保持着军人本色,雷厉风行,任劳任怨,面对急难险重任务始终冲在前面,以扎实的工作态度赢得了队友的信任。
客运行业,安全管理是最关键的工作,放松任何一个环节,安全管理就会浮于表面,甚至酿成重大恶果。为了将车队管理运营好,为了方便群众出行,确保人民群众生命财产安全,徐代飞在车队的安全管理工作上严细认真、精益求精、一丝不苟。
每天,徐代飞都要在驾驶员出发前叮嘱,安全第一,预防为主,严防病车上路;每月,都要组织员工进行不低于两次的安全教育学习。同时,他还组建了一支安全检查队伍,定期和不定期上路巡查,变静态管理为动态管理,并采用检查、督查、复查、考核、处罚等手段对驾驶员进行管理。他时常对自己说:“安全是客运行业的立足之本。要时刻谨记自己曾是一名军人,牢记原则,不忘本色,当好安全的‘守门员’”。多年的营运,车队客车从未发生过伤人、亡人事故,保障了人民群众的生命财产安全。
心系社会,他和车队坚持公益服务勇担当
饮水思源,不忘初心,车队的发展离不开社会支持,公司车队本着“车头向下,延伸服务,造福群众”的理念,致力于关爱农村空巢老人、留守妇女和留守儿童方面。他们长期免费为老弱妇孺运送农副产品到集市上出售,帮助边远地区群众代购生产生活物资,区域内受益群众达5000多人次;开通校园专线,每周一至周五接送走读学生600余人次,周末接送住校生1800余人次,让学生远离非法营运带来的各种安全隐患,为地方政府、学校和家长免除了后顾之忧;每年新兵入伍,免费接送新兵及家属,为持证的伤残退伍军人实行半票或免票,免费接送孤寡老人和五保户……快捷、舒适、方便、安全、实惠,群众纷纷为农村客运车队竖起大拇指。
疫情防控期间,徐代飞主动参与到卡点值守,私车义务宣传60余次,义务开展村居环境消毒杀毒,向慈善机构捐款、向当地政府捐水捐物,用自己的实际行动践行了一名共产党员和退役军人的责任与担当。
经过这些年的不懈努力,农村客运车队从最初的十来辆旧车二十来号人,发展到现在28辆客车、员工60多人,解决了几十人就业问题。其中有8名复退军人和1名烈士亲属,他们有的是参战立功老兵,有的是和平时期参加抗洪抢险救灾的先进骨干,他们继续在车队中发扬部队不怕苦不怕累的光荣传统,在工作中身先士卒,尽心尽力,起到了传、帮、带作用,成为车队工作及安全运营的中流砥柱。
在徐代飞的带领下,车队的运营管理模式得到主管部门的高度评价,并在全省道路运输系统进行推广。毕节市、遵义正安县、黔东南思秉县、镇远县等地先后到公司考察学习。自2014年起,徐代飞连续4年被县运管局及公司评为安全生产先进管理人员称号,并多次在全县客运驾驶员安全教育大会作农村客运安全管理经验交流发言。
退伍不褪色,永葆军人风采。用徐代飞的话说:“人生中,当过兵,就有一种永远的怀念。部队是所大学校,是座大熔炉,当兵前是灰扑扑的矿石,出炉后就是响当当的钢铁!退伍时部队首长千叮万嘱,退伍不能褪色。我回到地方更要发扬部队的光荣传统,更要有责任和担当。”